Saso I. 41 let , životopis 1507408

Greenville Technical College

Automotive Mechanics Technology

říjen 2004 – červenec 2009Vysokoškolské

Ri*********r.o

Leader Automotive Department Projeckt manager and Purchase

říjen 2022 – září 2025 3 roky

Vyhodnocoval potřeby zákazníků a zpětnou vazbu s cílem zlepšit produkty a služby. Vytvářel a spravoval projektové plány, harmonogramy a rozpočty. Poskytoval reporty pro analýzu prognóz a podporu rozhodování. Mentoroval a školil členy týmu s cílem podpořit jejich profesní rozvoj a zlepšit jejich dovednosti. Analyzoval výkonnostní metriky s cílem identifikovat oblasti pro zlepšení a optimalizovat procesy. Usnadňoval komunikaci mezi odděleními, aby zajistil sladění cílů a záměrů projektu. Dohlížel na činnosti v oblasti řízení projektů a zajišťoval včasné dodání a dodržování standardů kvality. Prováděl průzkum trhu s cílem identifikovat nové dodavatele a získat konkurenceschopné nabídky. Vyjednával smlouvy s dodavateli za účelem dosažení optimálních cen, kvality a dodacích podmínek.

Tü*******ers

Leader of Gripper Department

říjen 2018 – září 2022 4 roky

Dohlížel na provoz montážní linky, zajišťoval dodržování bezpečnostních standardů a protokolů kontroly kvality. Koordinoval pracovní postupy mezi členy týmu s cílem optimalizovat efektivitu výroby a minimalizovat prostoje. Zavedl zlepšení procesů, která zvýšila produktivitu a snížila množství odpadu na montážní lince. Sledoval ukazatele výkonnosti a poskytoval zpětnou vazbu členům týmu za účelem neustálého zlepšování. Školil nové zaměstnance v oblasti montážních postupů, používání zařízení a dodržování bezpečnostních předpisů. Vedl denní porady týmu s cílem sdělit cíle, řešit výzvy a motivovat zaměstnance.

IW*****USA

Site Manager

září 2011 – červenec 2018 6 let a 11 měsíců

Vedl plánování a realizaci projektů na několika staveništích, zajišťoval dodržování harmonogramů a standardů kvality. Řídil výkon subdodavatelů, optimalizoval pracovní postupy a zajišťoval dodržování bezpečnostních předpisů. Školil a mentoroval mladší zaměstnance, podporoval kulturu neustálého zlepšování a rozvoje dovedností. Vyvíjel a implementoval provozní strategie, zvyšoval produktivitu staveniště a minimalizoval zpoždění. Prováděl pravidelné kontroly staveniště, identifikoval rizika a implementoval nápravná opatření k řešení problémů.

IW*****USA

Automation Trainee Engineer

únor 2010 – srpen 2011 1 rok a 7 měsíců

Účastnil se školení zaměřených na zdokonalení technických dovedností a znalostí automatizačních přístrojů. Hodnotil současné procesy z hlediska možností implementace automatizace a zvýšení efektivity. Dokumentoval technické specifikace a uživatelské příručky pro automatizační systémy a procesy. Úzce spolupracoval s týmy zajišťujícími kvalitu, aby byla ve všech automatizovaných systémech udržována nejvyšší úroveň výkonu. Sledoval trendy v oboru a pokroky v automatizačních technologiích a tyto znalosti využíval ke zlepšování stávajících projektů. Účastnil se pravidelných schůzek s managementem, kde informoval o stavu projektů a potenciálních problémech, které se vyskytly během implementace.

Operační systémy

MS Windows 8 / 10 / 11Zkušený

MS Windows XP / Vista / 7Zkušený

Běžná práce na počítači

Textový editor (MS Word)Zkušený

Tabulkový kalkulátor (MS Excel)Zkušený

Prezentační program (MS PowerPoint)Zkušený

MS OutlookZkušený

Grafické a konstrukční programy

AutoCADPokročilý

CATIAPokročilý

InventorZkušený

Solid EdgePokročilý

SolidworksPokročilý

Mé silné stránky

Aktivní přístup

Flexibilita

Ochota učit se

Pracovitost

Samostatnost

Spolehlivost, zodpovědnost

Zvládání stresu, práce pod tlakem

Mohu nabídnout

Logické myšlení

Řešení problémů pomocí kritického myšlení

Schopnost práce v kolektivu a týmové práce

Manažerské dovednosti

Budování a vedení týmu (leadership)