Z. V. , životopis 198405

Vyšší odborná škola ekonomická v Praze

Personální řízení

1998 – 2002Vyšší odborné

Mepla s.r.o.

HR ředitel / manažer

duben 2020 – dosud 4 roky a 1 měsíc

- Příprava a implementace mzdové a personální politiky ve spolupráci s jednatelem společnosti. - Zodpovědnost za plnou obsazenost pracovních míst -metodika, zdroje, pohovory. - Aktualizace dat v personálním systému. - Příprava veškerých dokumentů souvisejících se vznikem, průběhem a ukončením pracovního poměru. - Hodnotící pohovory zaměstnanců - metodika, administrace, vedení. - Komunikace strategických rozhodností implementace. - Pověřenec GDPR se supevizí. - Příprava plánu vzdělávání, komunikace s firmami. - Organizace on - boardingu, zaškolení nově příchozích. - Příprava a vedení studentských stáží ve firmě. - Reporting jednateli společnosti - analytika. - Tlumočení z Čj do Aj - překlady dokumentů, textů a pod.

APROFES (10 - 19 zaměstnanců)

Personalista senior

červen 2018 – březen 2020 1 rok a 10 měsíců

- Bez akvizice, pozice do společnosti přináší OZ. - Pracovně-právní poradenství pro klienty a uchazeče. - Komunikace s klienty - popisy pozic, upřesnění požadavků. - Prezentace uchazečů klientům. - Klientský audit. - Inzerce pozic - zodpovědnost za volbu zdroje. - Pohovory s uchazeči vč. psych. testování. - Kariérní poradenství. - Účast na HR konferencích. - Práce s DTB a soc.sítěmi - research.

SECURITAS

HR specialista

2017 – 2018 1 rok a 6 měsíců

- Nábor a výběr zaměstnanců pro Prahu a Střední Čechy, komunikace s manažery - upřesňování pozic a požadavků, komunikace s inzertními portály, agenturami a tiskem. - Spolupráce se školami. Příprava náborových kampaní, zavedení nového systému pro evidenci uchazečů - vývoj spolu s IT. - Rozjetí firemního FB - návrh firemního brandu, komunikace, kampaní, správa stránky, - Rozmisťování pracovníků, ukončování PP v problematických případech.

Česká pošta, s.p.

Specialista náboru/Zástupce vedoucí pro personalistiku

2015 – 2016 1 rok a 6 měsíců

Specialista náboru - odpovědnost za stanovení náborové strategie ve svěřené oblasti, inzerce volných pracovních míst, komunikace se školami, úřadem práce, účast na pracovním veletrhu. Pohovory s uchazeči, participace na zaškolování nových zaměstnanců, kompletace dokumentů k nástupu, participace na hodnotících pohovorech a výstupních pohovorech.

SAP BSCE, Praha - agenturní zaměstnání

HR konzultant, obor Personalistika, lidské zdroje

2014 – 2014 6 měsíců

Personální a mzdová administrativa pro zahraniční společnost, správa dat v systému SAP HR, poradenství pro manažery v oblasti práce a mezd.

Zentiva Group, a.s.

HR specialista, obor Personalistika, lidské zdroje

2011 – 2013 2 roky a 6 měsíců

Personální a mzdová administrativa pro společnost s 1200 zaměstnanci vč. zahraničních, mzdová účetní junior. Správa dat v systému SAP HR, reporting.

MD+RD+Péče o osobu blízkou po dopravní nehodě

Žádná

2001 – 2011 10 let a 6 měsíců

-péče o děti a rodinu.

Základní škola Jana Masaryka Praha 2

Učitel základní školy, obor Vzdělávání a školství

1998 – 2001 3 roky a 6 měsíců

Učitel Aj na 2.stupni ZŠ

Operační systémy

MS Windows 8 / 10 / 11

MS Windows XP / Vista / 7

Běžná práce na počítači

Textový editor (MS Word)

Tabulkový kalkulátor (MS Excel)

Prezentační program (MS PowerPoint)

Internetový prohlížeč a e-mail

MS Outlook

Další programy a počítačové znalosti

SAP R3 - HR modul

Vedení behaviorálního pohovoru

srpen 2018

Nábor na sociálních sítích

říjen 2017

Jak na firemní FB

červen 2017